La scheda UIL SCUOLA e il portale dedicato. |
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Federazione Assegnazioni e Utilizzazioni 2022-23
DATE DI PRESENTAZIONE DOMANDA PERSONALE DOCENTE EDUCATIVO e INSEGNANTI DI RELIGIONE CATTOLICA PERSONALE DOCENTE PERSONALE EDUCATIVO e INSEGNANTI DI RELIGIONE CATTOLICA PERSONALE ATA in modalità cartacea avvalendosi del modello di domanda pubblicato sul sito del MI nella sezione Mobilità, secondo le modalità previste dal Codice dell’amministrazione digitale (es. posta elettronica certificata), all’Ufficio scolastico territorialmente competente. Possono presentare la domanda di assegnazione provvisoria i docenti e gli ATA assunti a tempo indeterminato fino alll’1/9/2021 che intendono prestare servizio per un anno, in una scuola diversa dalla propria sede di titolarità. Sono compresi, per il personale ATA, gli ex LSU a tempo pieno e, per i DSGA, anche i neo immessi in ruolo. Non può essere richiesta assegnazione provvisoria:
ZERO VINCOLI Tutto il personale docente e ATA può presentare domanda di assegnazione (avendone ovviamente i requisiti): anche se ha avuto il trasferimento o il passaggio di cattedra/ruolo/profilo nella provincia in cui risiede il familiare a cui ricongiungersi; indipendentemente dall’anno di assunzione in ruolo o dalla decorrenza economica del contratto (presentano domanda anche gli assunti 2020/21 e 2021/22 e anni precedenti); anche se non ha svolto l’anno di formazione e prova; per i docenti: anche se ha avuto il trasferimento o il passaggio di cattedra/ruolo in una scuola indicata puntualmente nella domanda. Come sapete, grazie all’Intesa firmata con il Ministero abbiamo reso possibile il superamento dei vincoli imposti dalla legge. È passata quella che è sempre stata la nostra tesi ovvero l’ultrattività del contratto per cui in assenza di un nuovo contratto è valido quello precedente. Pertanto, per l’a.s. 2022/23, tutti i docenti, compresi gli assunti in ruolo nel 2020/21 e nel 2021/22, potranno presentare domanda senza vincolo alcuno seguendo le regole del contratto sulle assegnazioni e utilizzazioni firmato l’8 luglio 2020, che continua ad avere piena validità. Potranno altresì presentare domanda gli ex LSU a tempo pieno e i DSGA neo immessi in ruolo. Restano al momento esclusi i docenti assunti da I fascia GPS (c.d. “art. 59” – posto comune e sostegno) assunti l’1/9/2021 con contratto a tempo determinato finalizzato al ruolo e che stanno per concludere l’anno di formazione e prova. La UIL Scuola, in sede di sottoscrizione della Intesa, che ha permesso la mobilità per tutti, ha rivendicato con forza anche per tali docenti la possibilità di richiedere l’assegnazione provvisoria. Il Ministero, ad oggi, ha negato tale possibilità. Tale esclusione la riteniamo inaccettabile ed è per questo motivo che stiamo verificando con l’ufficio legale se ci sono i presupposti per una azione di tutela per tutti coloro che si sentono ingiustamente esclusi. Documentazione disponibile
LA SCHEDA UIL SCUOLA* SCHEMA RIASSUNTIVO PRECEDENZE E UTILIZZI* IL PORTALE DEDICATO* [*N.d.R.> Documentazione/ Link/ Indirizzi presenti nella nota UIL SCUOLA RUA originale e/o disponibili sui siti segnalati **] ≈ ≈ ≈ ≈ ≈ ≈ ≈ ≈ ≈ ≈ ≈ ≈ |
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Fonte dei dati, informazioni, procedure e documenti sono reperibili presso siti web/portali, esterni, ai link» UIL SCUOLA RUA Ministero dell'Istruzione |
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^Fonte» UIL SCUOLA RUA_Cmn-Dcm_19GIU2022=RS_2022-06-20» |
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Documentazione correlata e/o richiamata»
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» www.reporterscuola.it -
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Ultimo aggiornamento (Giovedì 08 Settembre 2022 15:20)